Items where Division is "Manajemen S1" and Year is 2022

A

A. FIRMANSYAH (2022) PENGARUH KUALITAS WEB, KUALITAS REKOMENDASI, DAN TRANSPARANSI TERHADAP KEPERCAYAAN PADA AGEN REKOMENDASI (STUDI EMPIRIS PADA PENGGUNA E-COMMERCE SHOPEE). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ABDULLAH RIZAL (2022) PENGARUH SUPPLY CHAIN ADAPTABILITY DAN SUPPLY CHAIN AGILITY TERHADAP OPERATIONAL PERFORMANCE PADA PEDAGANG ECERAN DI PULAU JAWA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ABID ABIYYU FATHIN (2022) ANALISIS DAYA TARIK DESAIN WEBSITE, REPUTASI VENDOR, DAN PERSEPSI KEMUDAHAN TRANSAKSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN BELANJA ONLINE DENGAN PERSEPSI NILAI PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING STUDI KASUS PADA PENGGUNA TOKOPEDIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ACHIRUDDIN JAMIL (2022) ANALISIS PENGARUH RISK PRODILE, GOOD CORPORATE GOVERNANCE, EARNING DAN CAPITAL TERHADAP PROFITABILITAS PERBANKAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ACHMAD FIKRY AR'RAFIF (2022) PENGARUH ELECTRONIC WORD OF MOUTH TERHADAP MINAT BELI MELALUI BRAND IMAGE DAN BRAND TRUST (STUDI PADA SMARTPHONE SAMSUNG DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ACHMAD YACUB AKMAL NAUFAL (2022) PENGARUH TRANSFORMASIONAL LEADERSHIP TERHADAP PERILAKU INOVATIF KARYAWAN MELALUI KNOWLEDGE SHARING (STUDI PADA BANK BTPN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ADINDA HAYYU RIZQI MELATI (2022) ANALISIS PENGARUH ORGANIZATIONAL CLIMATE DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE DAN HAPPINESS AT WORK SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN KALURAHAN SINDUADI). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ADINDA MILLENIA KUSUMAWATI (2022) PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN WORK ENGAGEMENT SEBAGAI MEDIASI STUDI PADA (SEKOLAH DASAR DI GUNUNGKIDUL). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ADITYA YUDA PRATAMA (2022) PENGARUH EXPERIENTIAL MARKETING TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN MINAT BELI ULANG DI WARUNG KOPI MERAPI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AFIFAH NUR MAYLIANA RACHMI (2022) A COMPARATIVE ANALYSIS OF READINESS LEVEL BETWEEN MILLENNIAL AND GEN X EMPLOYEES TOWARD ORGANIZATIONAL CHANGES DURING THE COVID-19 PANDEMIC (STUDY ON EMPLOYEES AT PT. LANNA HARITA INDONESIA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AFRIZAL RAMADHAN (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK, PERSEPSI HARGA, DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA MARKETPLACE SHOPEE (STUDI PADA PENGGUNA MARKETPLACE SHOPEE DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AGRE AKROMADIEN SILMA (2022) PENGARUH KREDIBILITAS BEAUTY INFLUENCER TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK SKINCARE MELALUI ONLINE ENGAGEMENT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AGUSTYANING PUTRI ZAEZATUN S (2022) PENGARUH GAYA HIDUP, ETNOSENTRISME KONSUMEN, KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MELALUI MINAT BELI (STUDI PADA KONSUMEN HAMZAH BATIK MALIOBORO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AHMAD AL HAKIM (2022) EFEK MEDIASI PERSEPSI NILAI TRANSAKSI, NILAI AKUISISI, DAN KETERLIBATAN PESAN-RESPON DALAM PENGARUH IDENTITAS MEREK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AHMAD ARIFIN (2022) ANALISIS PENGARUH PROFITABILITAS, AKTIVITAS, STRUKTUR MODAL, DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP RETURN SAHAM. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AHMAD YUNUS KHAFIDIN (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, STRUKTUR MODAL, LIKUIDITAS DAN KEBIJAKAN DEVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AHMAD ZULFAN AUZAN (2022) PENGARUH GREEN MARKETING DAN PENGETAHUAN LINGKUNGAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DENGAN MINAT BELI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KONSUMEN UNILEVER DI KOTA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AHMAT MUSOFFA (2022) PENGARUH BEBAN KERJA DAN E-LEARNING TERHADAP KINERJA GURU YANG DI MEDIASI OLEH MOTIVASI KERJA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AISHA NINDA AYU PALUPI (2022) Pengaruh Keadilan dan Komitmen Organisasi terhadap Kreativitas Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Mediasi (Studi pada Karyawan Waroeng Spesial Sambal "SS" Pusat). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AISYAH KHAZATUM (2022) PENGARUH KEPERCAYAAN, KOLABORASI RANTAI PASOKAN, DAN INOVASI PRODUK TERHADAP KINERJA OPERASIONAL PERUSAHAAN (STUDI PADA COFFEE SHOP DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AJI ARDANA FAJRI HANINDITA (2022) PENGARUH STRESS AKADEMIK DAN MOTIVASI BELAJAR SELAMA PANDEMI COVID 19 TERHADAP PROKRASTINASI MAHASISWA (STUDI PADA MAHASISWA PROGRAM STUDI MANAJEMEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AJI BAKTI PANGESTU (2022) PERAN MEDIASI KOMITMEN AFEKTIF TERHADAP KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP PRESTASI KINERJA KARYAWAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AJI PRIYAWAN (2022) PENGARUH SPIRITUALITAS DI TEMPAT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI MEDIASI STUDI PADA PT. GOJEK INDONESIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AKHMAD FAHMI IDRIS (2022) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI PADA BAGIAN UMUM SEKRETARIAT DAERAH KOTA PEKALONGAN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AKHYU MULYANI STEELENTRI (2022) PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP HARGA SAHAM DENGAN UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ALDI KUSUMA RAMDANI (2022) PENGARUH KUALITAS PRODUK, KUALITAS PELAYANAN, DAN CITRA MEREK TERHADAP MINAT BELI ULANG MELALUI KEPUASAN PELANGGAAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA TOKO DAZZLE DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ALFIRA RATNA MEILINDA (2022) ANALISIS KINERJA KEUANGAN DAN NILAI PERUSAHAAN SEBELUM DAN SAAT PANDEMI COVID-19 PADA SEKTOR BARANG KOMSUMSI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ALFIRA RESTU CANDRA (2022) THE INFLUENCE OF ELECTRONIC SERVICE QUALITY, INFORMATION QUALITY, AND SYSTEM QUALITY TOWARDS OVERALL PERCEIVED SERVICE QUALITY. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ALFIYA FIRLY NURJIHAN (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA BANK BJB CABANG UTAMA BANDUNG). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ALLAN HAZZA HASNANDA KHARISTI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN, PROMOSI, DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN ULANG DI LAZADA OLEH KONSUMEN DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ALYA RAIHANNA (2022) PENGARUH JOB INSECURITY DAN WORK-FAMILY CONFLICT TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN WORK STRESS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ALYUNDA DELLIVIA (2022) ANALYSIS OF INVENTORY MANAGEMENT STREATEGIES IN DM BARU & ALFAMART RETAIL STORES. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AMELIA INGGAMAL (2022) ANALYSIS FINANCIAL RATIOS ON FINANCIAL DISTRESS OF TRANSPORTATION COMPANY LISTED ON INDONESIAN STOCK EXCHANGE IN 2017-2020 PERIOD. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AMIN PUJIONO (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN SPIRITUAL TERHADAP SENSE OF CALLING DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI RUMAH SAKIT AMANAH UMAT PURWOREJO. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AMIRAH MUTHAHHARI (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI MEDIASI DI MASA PANDEMI COVID 19 PT. KALLA INTI KARSA MAKASSAR. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AMMARA HUDA SALSABILA (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN, PERSEPSI HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK ONLINE SHOP SHOPEE (STUDI PADA MAHASISWA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AMRINA RISKI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ANDRA MARDIANSYAH (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI ( STUDI KASUS PADA KARYAWAN NAJAH DEKOR WEDDING ORGANIZER ). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ANDY MAULANA PUTRA (2022) PENGARUH KUALITAS PRODUK, PERSEPSI HARGA DAN CITRA MEREK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN MELALUI KEPUASAN PELANGGAN (STUDI PENGGUNAAN PRODUK APPLE IPHONE PADA MASYARAKAT DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ANGGA ERLANGGA (2022) PENGARUH CELEBRITY ENDROSER, BRAND AWARENESS, BRAND IMAGE, BRAND LOYALTY, DAN PERCEIVED QUALITY TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPATU NIKE. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ANISA NUR HERAWATI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK DAN PERSEPSI KUALITAS LAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN VARIABEL INTERVENING KEPUASAN PELANGGAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ANUGERAH ATIKAH PUTRI (2022) PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT TERHADAP TURNOVER INTENTIONS MELALUI KEPUASAAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ANUGRAH PRIRARIEZA (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, KEBIJAKAN DIVIDEN, LEVERAGE, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ANUNG TITRA KURNIA (2022) THE INFLUENCE OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP ON INTRINSIC JOB SATISFACTION MEDIATED BY EMPLOYEE ENGAGEMENT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

APRYAN SETIA CAHAYA BRATA (2022) PENGARUH EXCITEMENT, BRAND IMAGE DAN BRAND LOVE TERHADAP WOM PADA MEREK ERIGO. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ARDYA SUKMA MUTIARA (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI TERHADAP INTENTION TO STAY MELALUI BURNOUT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN IT DI KOTA YOGYAKARTA)). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ARI EVANDA EKA PUTRA (2022) ANALISIS PENGARUH LABEL HALAL, CITRA MEREK DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN KONSUMEN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI KASUS PADA UMY BOGA DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ARI KURNIA YUSANDI (2022) PENGARUH KUALITAS PRODUK, CITRA MEREK, PERSEPSI HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK ES KRIM AICE DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA (STUDI PADA MAHASISWA PRODI MANAJEMEN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ARIF AJI JATI SASONGKO (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BERBAGI PENGETAHUAN, DAN KEMAMPUAN INOVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI EMPIRIS PADA PUSKESMAS CAWAS 2 DAN PUSKESMAS KARANGANOM). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ARIF NUGROHO (2022) PERANAN KREATIVITAS SEBAGAI MEDIASI DALAM MENJELASKAN PENGARUH SELF EFFICACY, LOCUS OF CONTROL DAN PENDIDIKAN KEWIRAUSAHAAN TERHADAP MINAT BERWIRAUSAHA MAHASISWA UMY. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ARINA ASYIFA NIDA (2022) EFEK MEDIASI PERSEPSI NILAI TRANSAKSI, NILAI AKUISISI, DAN KETERLIBATAN PESAN-RESPON DALAM PENGARUH IDENTITAS MEREK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ARYA BIMA ANDHIKA (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN DAN CITRA PERUSAHAAN TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS PELANGGAN (STUDI KASUS PADA KONSUMEN MANNA KAMPUS GODEAN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ASHITA DEWI ALIFATUZZAHRA (2022) PENGARUH KETERLIBATAN FASHION, KONSUMSI HEDONIS, DAN VISUAL MERCHANDISING TERHADAP PEMBELIAN IMPULSIF DENGAN EMOSI POSITIF SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ASRUL ROZI (2022) PENGARUH CITRA MEREK, PERSEPSI KUALITAS PRODUK, DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SMARTPHONE VIVO. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ASTRI NURITAMA SETYANINGRUM (2022) PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PT. BPR SHINTA PUTRA PENGASIH). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ASYIFA AGHNIYA (2022) ANALYSIS OF INVENTORY MANAGEMENT FOR MEDICAL MASK DURING THE COVID-19 PANDEMIC AT KIMIA FARMA TAJEM PHARMACY, YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ASYIM ASY'ARI (2022) PENGARUH JOB DEMANDS TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI WORK ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. ( STUDI PADA PT.WASFA ANJANI PERSADA ). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ATIKA NUR DHYAS PUTRI (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN HAPPINESS AT WORK SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN PT. BPR BANK SLEMAN (PERSERODA)). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ATIKA RAMADHANI (2022) PENGARUH TRANSAKSI ONLINE SHOPPING DAN KEPERCAYAAN KONSUMEN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN E-COMMERCE SHOPEE (STUDI PADA PENGGUNA SHOPEE MAHASISWA UMY). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AULIA DESSY DAMAYANTI (2022) PENGARUH CITRA MEREK, PERSEPSI HARGA DAN KEPERCAYAAN TERHADAP PERSEPSI NILAI DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA KLINIK KECANTIKAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AULIA RIPDA RAMADHANIASARI (2022) THE INFLUENCE OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP, DISTRIBUTIVE JUSTICE OF PERFORMANCE BENEFITS, AND INTRINSIC MOTIVATION ON JOB SATISFACTION OF STATE CIVIL SERVANTS (ASN) IN THE REGIONAL PERSONNEL, EDUCATION AND TRAINING AGENCY, TEGAL DISTRIC GOVERNMENT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AULIYA FERZIAN (2022) ANALISIS PENGARUH KUALITAS PRODUK, CITRA MEREK DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN SMARTPHONE SAMSUNG DI KOTA BANDA ACEH. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AULYA RAHMI PUTRI (2022) PENGARUH INFORMATION SHARING, TRUST DAN LONG-TERM RELATIONSHIP TERHADAP KINERJA SUPPLY CHAIN MANAGEMENT (STUDI PADA INDUSTRI COFFEESHOP DI KOTA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AYU DWI MUKTIARINI (2022) ANALISIS TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL PADA APLIKASI SHOPEE DI KALANGAN MAHASISWA (STUDI PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AYUB ABU BAKAR HABIBAH (2022) ANALISIS PENGARUH PROFITABILITAS, KEBIJAKAN DIVIDEN, UKURAN PERUSAHAAN, STRUKTUR MODAL DAN LIKUIDITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AYUB ROJUL NAJIB (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA GURU SMP NEGERI 2 SELOMERTO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AZIZAH NURROHMAH (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEBAHAGIAAN DI TEMPAT KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KATO GROSIR & ECERAN KROYA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

AZOLLAE ARMUNANTA PUTRA (2022) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN PT. INTAN PARIWARA DI KABUPATEN KLATEN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

B

BAKHRUL FAHMI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS LAYANAN DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN SERTA DAMPAKNYA PADA LOYALITAS PELANGGAN KEDAI ORIE KOPI (STUDI PADA PELANGGAN KEDAI ORIE KOPI BATANG). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BAMBANG IRAWAN (2022) PENGARUH KEADILAN ORGANISASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI MEDIASI PADA SEKOLAH DASAR DI KECAMATAN GAMPING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BAYU ANGGARA (2022) PENGARUH EXPERIENTIAL MARKETING TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA SWALAYAN MANNA KALMPUS JL. GODEAN YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BAYU ARIYA WARDANA (2022) PENGARUH MANAJEMEN RANTAI PASOKAN TERHADAP KEUNGGULAN KOMPETITIF DAN KINERJA UMKM DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BAYU ATMEYANA SAIFULAH (2022) PENGARUH PROCEDURAL JUSTICE DAN DISTRIBUTIF JUSTICE TERHADAP AFFECTIVE COMMITMENT YANG DI MEDIASI OLEH EMPLOYEE ENGAGEMENT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BAYU HARYO PRABOWO (2022) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PDAM TIRTA BINANGUN KULON PROGO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BENI NAUFAL ZAIM (2022) PENGARUH E-TRUST DAN E-SERVICE QUALITY TERHADAP E-SATISFACTION DAN E-LOYALTY. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BIMA PUTRA DWI HERDIYANTO (2022) PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN PDAM KOTA MAGELANG). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BINDA DEVINTA SARI (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN, LEVERAGE, DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BIRRUL ALWADIANI (2022) PENGARUH EMPLOYER BRANDING DAN EMPLOYER ATTRACTIVENESS TERHADAP MINAT MELAMAR PEKERJAAN DENGAN REPUTASI PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA MAHASISWA MANAJEMEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

BUNGA VARADILA ANNISA (2022) PENGARUH E-SERVICE QUALITY DAN E-TRUST TERHADAP E-SATISFACTION PADA JASA GOJEK DI KOTA YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

C

CALISTHA AYUBA AZZAHRA (2022) PENGARUH KINERJA PERUSAHAAN, UKURAN PERUSAHAAN, STRUKTUR MODAL, DAN PENGUNGKAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY TERHADAP RETURN SAHAM (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2017-2021). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

CHANDRA YUDHA EKO PRASTANTO (2022) PENGARUH KEBIJAKAN DIVIDEN, EARNING VOLATILITY, LEVERAGE DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP VOLATILITAS HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

CHINTYA PRATAMA PUTRI (2022) PENGARUH E-WOM DAN KESADARAN MEREK TERHADAP CITRA MEREK DAN MINAT BELI KONSUMEN PADA PRODUK IPHONE DARI BRAND APPLE. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

CINDRA DWI HAIRUNISA (2022) PENGARUH RETURN ON ASSET, DEBT TO EQUITY RATIO DAN PERTUMBUHAN PENJUALAN TERHADAP RETURN SAHAM. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

CLARISSA PUTRI CHANIA (2022) PENGARUH KEPUTUSAAN PENDANAAN, KEBIJAKAN DEVIDEN, PROFITABILITAS, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERDAHAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

D

DATIN SUHERLA TAROMAN (2022) PENGARUH PROFITABILITAS DAN LIKUIDITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN STRUKTUR MODAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI JAKARTA ISLAMIC INDEX). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEA URSULA FITRIANI (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN SITUASIONAL DAN KEADILAN KOMPENSASI TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA PEGAWAI DINAS PERTANIAN DAN PANGAN KABUPATEN BLITAR, JATIM). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEDE ISKANDAR (2022) PENGARUH ATRIBUT PRODUK, PERILAKU MENCARI VARIASI DAN PROMOSI TERHADAP PERILAKU PERPINDAHAN MEREK MENUJU KARTU SELULER IM3 OOREDOO (STUDI PADA MASYARAKAT YOGYAKARTA YANG PERNAH MENGGUNAKAN KARTU SELULER MEREK LAIN DAN BERPINDAH MEREK MENUJU KARTU SELULER IM3 OOREDOO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEDEN FRIMANSYAH (2022) ANALISIS PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, UKURAN PERUSAHAAN DAN PERTUMBUHAN PERUSAHAAN TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DELVI AFFANDI (2022) PENGARUH ATMOSPHERE TOKO DAN PRICE DISCOUNT TERHADAP IMPULSE BUYING YANG DIMEDIASI OLEH EMOTIONAL SHOPPING DI TOKO JOLIE YOGYAKARTA (STUDI PADA PELANGGAN JOLIE ACC YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DESI AYU WULANSARI (2022) ANALISIS PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN STRUKTUR MODAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEVANY VINANDHITA SUPRIYONO (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERAWAT RUMAH SAKIT AT-TUROTS AL-ISLAMY KABUPATEN SLEMAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEWI MASYITHOH (2022) PENGARUH BRAND EXPERIENCE TERHADAP BRAND LOYALTY DENGAN BRAND LOVE DAN BRAND TRUST SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA MACBOOK APPLE. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEWI PURNAMASARI (2022) PENGARUH PROFITABILITAS DAN PERTUMBUHAN PENJUALAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEBIJAKAN DEVIDEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEWI RIASARI MARTANINGSIH (2022) THE INFLUENCE OF DIVERSITY-ORIENTED LEADERSHIP ON EMPLOYEE'S ENGAGEMENT THROUGH STRATEGIC INTERNAL COMMUNICATION DURING THE COVID-19 OUTBREAK AS AN INTERVENTION VARIABLE. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DEYANA TYAS TIARA HAPSARI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA KARYAWAN PT ASTRA AGRO LESTARI TBK). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DHEA KURNIAWATI (2022) PENGARUH WORK HAPPINESS, KOMITEN ORGANISASI, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA MOJOKERTO). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DIAH FERTIKA (2022) ANALISIS PENGGUNAAN TEKNOLOGI PEMBELAJARAN (E- LEARNING) DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH BENGKULU MASA PANDEMI DENGAN PENDEKATAN TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DIAH YUNITA PRAHESTI (2022) PENGARUH WORK-LIFE BALANCE DAN JOB STRESS TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN WORK HAPPINESS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PT FORMCASE INDUSTRIES TANGERANG, BANTEN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DIANA LESTARI (2022) PENGARUH INOVASI PRODUK, DAN KUALITAS PRODUK, TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING BERKELANJUTAN DAN KINERJA BISNIS (STUDI PADA INDUSTRI KREATIF KERAJINAN DI KABUPATEN KULON PROGO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DIANSETA HIDAYAH EKAWATI (2022) PENGARUH PENGUNGKAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DAN STRUKTUR MODAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL MODERASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DICKY ALFIAN VIERI (2022) PENGARUH CITRA PERUSAHAAN DAN PROMOSI TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN SERTA DAMPAKNYA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (STUDI PADA PELANGGAN E-COMMERCE TOKOPEDIA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DIFI ROSA DEWITA (2022) PENGARUH STRESS KERJA TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN PT. SHARP ELECTRONICS INDONESIA CABANG PEKANBARU). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DIMAS PRAYOGO (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KOMUNIKASI ORGANISASI, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA PT. RICOBANA ABADI). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DINDA AJENG PARTIWI (2022) PENGARUH CELEBRITY ENDORSER DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KOSMETIK WARDAH (STUDI PADA WANITA PENGGUNA PRODUK KOSMETIK WARDAH) THE EFFECT OF CELEBRITY ENDORSER AND BRAND IMAGE ON THE PURCHASE DECISION OF WARDAH COSMETICS (STUDY ON WOMEN USING WARDAH COSMETICS PRODUCTS). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DWI RAHAYU (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN EMPOWERMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

DYAH ARRUM WARDANI (2022) PENGARUH PROFITABILITAS DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEBIJAKAN DIVIDEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

E

ELY ELYSTYANTI (2022) PENGARUH CELEBRITY ENDORSER DAN ELECTRONIC WORD OF MOUTH TERHADAP MINAT BELI DAN DAMPAKNYA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK FASHION DAN HIJAB RABBANI (STUDI PADA MAHASISWA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ENGGAL SRI WAHYUNI (2022) THE INFLUENCE OF SERVICESCAPE TOWARD CUSTOMER SATISFACTION AND CUSTOMER LOYALTY. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ENI ANZARWATI (2022) THE INFLUENCE OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP, DISTRIBUTIVE JUSTICE, AND INTRINSIC MOTIVATION ON INNOVATION WORK BEHAVIOUR. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ERIKA MELIANA WATI (2022) ANALISIS PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK, PERSEPSI KUALITAS LAYANAN, DAN CITRA MEREK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN MELALUI KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ERIKA SEKARAYU WINTAKA NINGRUM (2022) PENGARUH INFLASI, KURS, LIKUIDITAS, PROFITABILITAS, DAN ASSET GROWTH TERHADAP RISIKO SISTEMATIS (BETA) SAHAM DENGAN LEVERAGE SEBAGAI VARIABEL MODERATING. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ERLIN LISTIYAN (2022) PENGARUH DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN HAPPINES AT WORK SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KATO GROSIR & ECERAN KROYA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ERMA PRATIWI (2022) PENGARUH STRUKTUR AKTIVA, UKURAN PERUSAHAAN, PROFITABILITAS DAN ARUS KAS INVESTASI TERHADAP STRUKTUR MODAL (STUDI PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR BARANG KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PADA PERIODE 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ERVAN ANDRI SETYAWAN (2022) PERGERAKAN HARGA SAHAM DAN PERILAKU INVESTOR DI SEKITAR PENGUMUMAN MERGER DAN AKUISISI DI BURSA EFEK INDONESIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ESTU ANUGRAH GUSTI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA DINAS PERTANIAN, PANGAN DAN PERIKANAN KABUPATEN SLEMAN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

EVA MAYONI (2022) PENGARUH MOTIVASI BELAJAR DAN KUALITAS PEMBELAJARAN DARING TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA SAAT PANDEMI COVID-19 (STUDI PADA MAHASISWA PRODI MANAJEMEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA ANGKATAN 2018). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

F

FACHRURROZI ILYAS HIDAYAT (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN ETIS, SPIRITUALITAS KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FADHIL MUHAMMAD SINALA (2022) ANALISIS PENGARUH NILAI, KESADARAN MEREK DAN NIAT BERPERILAKU KONSUMEN TERHADAP PEMBELIAN MOBIL BMW SEBAGAI LUXURY VEHICLE BRAND. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FADHIL ROSA FIRDAUS (2022) PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU (STUDI PADA SMPN 3 DAN SMPN 10 KOTA TASIKMALAYA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FADHILA NOER (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, LEVERAGE, TERHADAP MANAJEMEN LABA DENGAN KEPEMILIKAN MANAJERIAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2015-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAIQAH YULIA RUDESTA (2022) THE INFLUENCE OF GENDER DIFFERENCES ON CONSUMER DECISION MAKING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAISAL ALI ICHWAN (2022) ANALISIS PENGARUH TINGKAT PAJAK EFEKTIF, FLEKSIBILITAS KEUANGAN, RISIKO, LIKUIDITAS, STRUKTUR ASET DAN PELUANG PERTUMBUHAN TERHADAP STRUKTUR MODAL. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAIZ KHOIRUL AZAM (2022) PENGARUH STORE ATMOSPHERE TERHADAP BEHAVIORAL INTENTION YANG DIMEDIASI OLEH CONSUMER SATISFACTION. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAIZAL HAKIM PUDYASTOMO (2022) PENGARUH SERVANT LEADERSHIP TERHADAP KINERJA DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA ORGANISASI PERKASA SENUKO SIDOAGUNG GODEAN SLEMAN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAJAR KURNIAWATI (2022) PENGARUH BIAYA OPERASIONAL PENDAPATAN OPERASIONAL (BOPO) ,CAPITAL ADEQUENCY RATIO (CAR), DEBT TO EQUITY RATIO (DER), FINANCING TO DEPOSIT RATIO (FDR),NON PERFORMING FINANCE (NPF), DAN DANA PIHAK KETIGA (DPK) TERHADAP PROFITABILITAS BANK SYARIAH UMUM YANG TERDAFTAR DI INDONESIA PERIODE 2012-2019. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAJAR PRATAMA MAMONTO (2022) PENGARUH ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN, ORIENTASI PASAR DAN KEUNGGULAN BERSAING TERHADAP KINERJA PEMASARAN USAHA TINUTUAN DI KOTA MANADO. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAKHRUL RAMADHAN HERINSYAH (2022) ANALISIS BRAND AWARENESS, PERSEPSI KUALITAS PRODUK, PERSEPSI HARGA DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN TOYOTA KIJANG INNOVA (STUDI PADA KONSUMEN DI PT. AGUNG AUTOMALL CABANG SULTAN MOHAMMAD AMIN PEKANBARU). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FALIQ ABDUL RAHMAN (2022) PENGARUH KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FANDI FACHRULLOH (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA DENGAN PERILAKU KONTRA PRODUKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FANINDA DINAR BAHAGIA (2022) PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR YANG DIMEDIASI OLEH KEPUASAN KERJA DI PT POS INDONESIA KCU YOGYAKARTA. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FARAH SABILLA (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI PERILAKU INOVATIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA GURU MADRASAH ALIYAH NEGERI PURWOREJO). S2 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAREL DEARGA ACHSAN (2022) PENGARUH PROMOSI DAN FASHION INVOLVEMENT TERHADAP IMPULSE BUYING DENGAN SHOPPING EMOTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS MATAHARI DEPARTMENT STORE DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FARHAN RIZQULLAH (2022) PENGARUH INSENTIF MATERIAL DAN NON-MATERIAL TERHADAP KINERJA MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN BANK BTN WILAYAH 2 JAKARTA TIMUR). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FARIDA PUTRI ARIANA (2022) PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA ANGGOTA DENGAN BERBAGI PENGETAHUAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA LEMBAGA KEMAHASISWAAN JURUSAN FAKULTAS PENDIDIKAN BAHASA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FARIN AURELIA DWINANDA (2022) PENGARUH KUALITAS PRODUK, INOVASI PRODUK DAN MEDIA BEAUTY INFLUENCER TERHADAP BRAND ATTRACTIVENESS SKINCARE SOMETHINC. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FARNI KALISTASARI (2022) PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA DENGAN KECERDASAN EMOSIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI PADA KARANG TARUNA AGUNG). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FATIMAH QUSNUL MARYAM (2022) PENGARUH SUPPLY CHAIN AGILITY, KOMUNIKASI DENGAN PEMASOK, DAN INOVASI PRODUK TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN (STUDI PADA PERUSAHAAN COFFEE SHOP DI SLEMAN, YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FATIN YASMINA ARIYANI (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN TOTAL QUALITY MANAGEMENT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA PT. RURI KEMBAR JAKARTA TIMUR). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FATMA EKA SAPUTRI (2022) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DENGAN SELF-EFFICACY SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAUZIAH MEYLA I. A (2022) ANALISIS PENGARUH RASIO KEUANGAN DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP PROBABILITAS FINANCIAL DISTRESS. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FAZI IRFAN MAULANA (2022) PENGARUH KUALITAS APLIKASI DAN KEAMANAN PRIVASI TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS KONSUMEN PADA SHOPEE DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FEBI NUGRAHENI LESTARI (2022) PENGARUH PERSEPSI KEMUDAHAN PENGGUNAAN, PERSEPSI RISIKO, TERHADAP MINAT BELI DENGAN KEPERCAYAAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PENGUNJUNG TOKO ONLINE SHOPEE DI KOTA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FEBRI PRAMUDITA SARI (2022) PENGARUH JUMLAH KREDIT, LIKUIDITAS, KECUKUPAN MODAL DAN RISIKO KREDIT TERHADAP PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2018 – 2020. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FIRDAUS SURYA JAYA (2022) ANALISIS TINGKAT KESEHATAN BANK SWASTA NASIONAL SEBELUM PANDEMI COVID-19 DAN SETELAH PANDEMI COVID-19. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FIRMANSYAH BINTANG (2022) PENGARUH STRUKTUR MODAL, PROFITABILITAS, KEBIJAKAN DIVIDEN, DAN PERTUMBUHAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2013-2017). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FITA DARMAYANTI (2022) PENGARUH IKLIM ORGANISASI, STRES KERJA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN SELAMA PANDEMI COVID-19 DI PT XINDA SPORT TECHNOLOGY INDUSTRI DI TANGERANG. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FITRIA WAHYU RISANTI (2022) PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN OUTSOURCING PT. PLN PUSAT MANAJEMEN PROYEK UPMK V MAKASSAR). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

FRIEND CIPTA ABADI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DIMEDIASI OLEH KEPUASAN PELANGGAN ES KRIM CAMPINA DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

G

GALUH ROZAQ WICAKSONO (2022) ANALISIS PENGARUH EXPERIENTIAL MARKETING TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DAN MINAT BELI ULANG PADA RUMAH MAKAN MIE GACOAN (STUDI KASUS PADA MIE GACOAN DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

GERRY FERNALDY FAUZI (2022) PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA ANGGOTA DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI MEDIASI (STUDI PADA KOMUNITAS YOUTHPRENEUR FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

GHAZI MUHAMMAD GHIYATS (2022) PENGARUH CITRA MEREK, KUALITAS PRODUK DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP MINAT BELI ULANG SEPATU BATA (STUDI PADA MAHASISWA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

GHULAM KAMAL FIRDAUSI (2022) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

GUNTUR CAHYO SETYAWAN (2022) PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN CITRA MEREK TERHADAP MINAT BELI ULANG PADA SEPATU ADIDAS MELALUI KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA MAHASISWA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

H

HABIBURROHMAN (2022) PENGARUH CITRA MEREK,KEPERCAYAAN,DAN KOMITMEN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN APLIKASI TRANSPORTASI ONLINE GOJEK DI BANTUL. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HAFARA ZULFIKAR (2022) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP PERILAKU MENYIMPANG KARYAWAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HAMMAM SADDAD DEZTIAJI (2022) ANALISIS KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN CENTRAL VARIASI & BENGKEL MOBIL YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HANINDYA LUTHFIANA PUTRI (2022) PENGARUH KEPERCAYAAN, KOMITMEN, DAN BERBAGI INFORMASI TERHADAP KINERJA RANTAI PASOKAN PADA COFFEE SHOP DI YOGYAKARTA. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HANNISA RAMADHINDA (2022) PENGARUH MANAJEMEN HUBUNGAN PELANGGAN ELEKTRONIK DAN KUALITAS LAYANAN ELEKTRONIK TERHADAP RETENSI PELANGGAN DENGAN KEPUASAN ELEKTRONIK SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI EMPIRIS PADA PENGGUNA E-COMMERCE MARKETPLACE TOKOPEDIA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HANUM CITRA PUTRI SEKARTAJI (2022) THE EFFECT OF TOTAL QUALITY MANAGEMENT IMPLEMENTATION ON OPERATIONAL PERFORMANCE (STUDY IN PT. BUMI INDAH PUTRA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HANUN ANISA APRILIA (2022) PENGARUH KETANGKASAN TIM, KAPABILITAS INOVASI DAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA TIM EVENT ORGANIZER DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HASMY ALFARIDZI (2022) PENGARUH JOB INSECURITY DAN JOB STRESS TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI ORGANIZATIONAL COMMITMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA J&T EXPRESS JEPARA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HAYA YUMNA FAHMI (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP INTENTION TO STAY DENGAN KINERJA KARYAWAN DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (PADA KARYAWAN PT KAI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HENI NURJANNAH (2022) ANALISIS PENGARUH CITRA MEREK, PERSEPSI HARGA DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SMARTPHONE APPLE MELALU MINAT BELI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HERDINA SARI (2022) PENGARUH LEARNING CULTURE TERHADAP KNOWLEDGE APPLICATION DENGAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL SEBAGAI MEDIASI PADA SEKOLAH DASAR DI KABUPATEN BALANGAN KALIMANTAN SELATAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HILDA TIFALIANITA (2022) PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN BURNOUT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HUKAS AMARTYA HARNUANSA (2022) PENGARUH PELATIHAN KARYAWAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN TURNOVER INTENTIONS DENGAN KEPUASAN KARYAWAN SEBAGAI MEDIASI PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KOTA BANJAR. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

HUSAEN ALI (2022) PENGARUH EXPERIENTIAL MARKETING DAN KUALITAS MAKANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PELANGGAN TEMPO GELATO PRAWIROTAMAN, YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

I

IIS ISMAUL JANAH (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, DAN STRUKTUR AKTIVA TERHADAP STRUKTUR MODAL DENGAN UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ILHAM DIMAS MAHENDRA (2022) EFFECT OF DISTRIBUTIVE JUSTICE, PROCEDURAL JUSTICE, AND INTERACTIONAL JUSTICE ON EMPLOYEE SATISFACTION ON EMPLOYEE SALES AT HONDA PONTIANAK. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

INASA SHABRINA YASMIN (2022) PENGARUH LIKUIDITAS, PROFITABILITAS, STRUKTUR MODAL DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI KASUS PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR PADA BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

INDAH SEPTYANI (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS DI PT. ASAHIMAS FLAT GLASS). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

INSAN TRINAWAN SAPUTRA (2022) ANALISIS PENGARUH KEBIJAKAN DIVIDEN, KINERJA KEUANGAN, KEBIJAKAN UTANG, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

INSANI KHOIRUDIN (2022) PENGARUH ELECTRONIC WORD OF MOUTH TERHADAP DESTINATION IMAGE DAN DAMPAKNYA PADA KEPUTUSAN BERKUNJUNG (STUDI PADA PENGUNJUNG GAMPLONG STUDIO ALAM DI SLEMAN PADA MASA PANDEMI COVID-19). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

IQBAL ATSTSAANII AMIEN (2022) PENGARUH CITRA MEREK, KUALITAS PRODUK DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN NIAT BELI ULANG PADA PRODUK GARNIER. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

IRFAN HASNAN FADHLURRAHMAN (2022) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP NILAI YANG DIRASAKAN PELANGGAN BENTO KOPI UMY. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

IRMA MEGANUGRAHANTI (2022) PENGARUH ONLINE CUSTOMER REVIEW, ONLINE CUSTOMER RATING, DAN KEPERCAYAAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN ONLINE PADA MARKETPLACE SHOPEE (STUDI KASUS PADA PENGGUNA SHOPEE MAHASISWA MANAJEMEN UMY). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

IRVAN PRADANA (2022) ANALISIS PENGARUH KESADARAN MEREK, PERSEPSI KUALITAS DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP MINAT PEMBELIAN ULANG KONSUMEN SNEAKERS MEREK VANS (STUDI PADA MAHASISWA DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ISTIFIYA'U IHSANIAH EKA Y (2022) THE EFFECT OF ORGANIC PRODUCT INVOLVEMENT, AFFORDABILITY, AND REGIONAL PRODUCT IDENTITY ON BEHAVIORAL INTENTION OF ORGANIC PRODUCT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

IZZUDDIN SOYYAD SYAHID (2022) PENGARUH PERSEPSI HARGA DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN LOYALITAS PELANGGAN ES KRIM AICE (STUDI PADA PELANGGAN ES KRIM AICE DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

J

JELANG BANGKIT BASKARA (2022) PENGARUH KEMITRAAN PEMASOK STRATEGIS DAN HUBUNGAN PELANGGAN TERHADAP KINERJA BISNIS DENGAN INTEGRASI RANTAI PASOK SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

JEPRI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

JESI MELANIDA (2022) PERBANDINGAN KUALITAS LAYANAN LOGISTIK PADA JNE DAN SICEPAT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

JESSICA AUGUSTIN (2022) PENGARUH KEMITRAAN RANTAI PASOKAN, KOLABORASI RANTAI PASOKAN, DAN INTEGRASI RANTAI PASOKAN TERHADAP KINERJA RANTAI PASOKAN (STUDI PADA COFFEE SHOP DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

JOVANKA NEYSHA ARTA MEVIA USMANIJ (2022) THE EFFECT OF FACILITIES LAYOUT AND SERVICE QUALITY ON VISITORS COMFORT IN GEMBIRA LOKA ZOO YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

JULIASYIFA MUNINGGAR (2022) ANALISIS PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT TERHADAP KINERJA PEGAWAI SELAMA PANDEMI COVID-19 YANG DIMEDIASI OLEH STRES KERJA DI DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN BANTUL. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

K

KAREL ALEXANDER ZULKARNAEN (2022) PENGARUH E-WOM TERHADAP NIAT BELI ULANG KONSUMEN KAFE DUAMASA DENGAN BRAND IMAGE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KARIMA ENDRA MUFIDA (2022) PENGARUH RELATIONSHIP MARKETING TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN RUMAH SAKIT PKU MUHAMMADIYAH BANTUL. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KENTI ASTUTI (2022) THE INFLUENCE OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP ON INTRINSIC JOB SATISFACTION MEDIATED BY EMPLOYEE ENGAGEMENT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KHANSA ALFIRA RAHMA (2022) THE EFFECT OF IMPLEMENTING THE KAIZEN CONCEPT ON EMPLOYEE PERFORMANCE IN PT. ASTRA HONDA MOTOR. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KHOIVA HASPI PRATIWI (2022) PENGARUH CULTURAL INTELLIGENCE, DAN EMPOWERING LEADERSHIP TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR DENGAN WORK EGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI STUDI PADA PEMERINTAH KOTA PAGARALAM. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KRISDA TEGAR NURANTI (2022) PENGARUH BAURAN PEMASARAN RITEL TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA SUPER INDO SONOSEWU YOGYAKARTA). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KRISMIYATI (2022) PENGARUH KUALITAS PRODUK, KUALITAS PELAYANAN DAN CITRA MEREK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN MELALUI KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KLINIK KECANTIKAN NATASHA SKINCARE DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KURNIAWAN AL AFGANI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN, LOKASI, DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA WARNET EMOTICON YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

KUSUMA RISKY ARDYANA (2022) PENGARUH KEPERCAYAAN, KOMITMEN, DAN KEINTIMAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN BANK SYARIAH DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

L

LATHIFA CANDRA MAULISA (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI PERILAKU INOVATIF DAN KEPUASAN KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LIDYA WAHYU NENGSI (2022) PENGARUH WORK HAPPINESS TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI MASA PANDEMI COVID - 19 DENGAN WORK LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LIKA FEBRIANTI (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA HIMAMA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LILIF ALIVIA HERNITA AGHNIA (2022) PENGARUH CITRA MEREK DAN KUALITAS WEBSITE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MELALUI E-TRUST SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA E-COMMERCE SHOPEE (STUDI PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LINDA RIZKIANA (2022) PENGARUH CELEBRITY ENDORSEMENT TERHADAP CITRA MEREK DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK MAKEOVER (STUDI PERSEPSI MAHASISWI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LISDIANA AYUNDA PRAMESTI (2022) PENGARUH PROFITABILITAS , LEVERAGE , LIKUIDITAS TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN DENGAN UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI JAKARTA ISLAMIC INDEX TAHUN 2015-2020). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LM MUSWARLIN (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK, CITRA MEREK, DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LOCHA NANDA ALVIANI BAHAR (2022) PENGARUH INFLUENCER MARKETING TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN DENGAN BRAND IMAGE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PENGIKUT AKUN SOSIAL MEDIA TIKTOK @FADILJAIDI). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LUTFIATI ANNISA FEBRIYANTI (2022) PENGARUH KEBAHAGIAAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

LUTHFIE ANGGRAINI (2022) PENGARUH MANAJEMEN RANTAI PASOKAN, KEUNGGULAN BERSAING, DAN BERBAGI INFORMASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN (STUDI PADA UMKM BATIK DI MALIOBORO, YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

M

M FAUZI SAPUTRA (2022) PENGARUH SOCIAL MEDIA INFLUENCER AWKARIN TERHADAP CITRA MEREK, KONSEP DIRI DAN NIAT BELI PADA BRAND FASHION. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

M RIZKI AWAYNA (2022) PENGARUH FLEXIBEL WORK ARRANGEMENT TERHADAP KEPUASAN KERJA MELLAUI WORK LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DI MASA PANDEMI COVID-19. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

M. ATIF ALIUDDIN (2022) PENGARUH KUALITAS PERSEPSIAN DAN BRAND AMBASSADOR LIONEL MESSI TERHADAP CITRA MEREK DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPATU SEPAK BOLA ADIDAS. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

M. THORIQ KAMAL (2022) ANALISIS PERBEDAAN KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN PENGAKUISISI DAN MERGER YANG LISTING DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2015-2019. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MAFIKA ROSY RAMADHANI (2022) PENGARUH KEPUTUSAN INVESTASI, KEPUTUSAN PENDANAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEBIJAKAN DIVIDEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MAKHFUD SENDI PAMUNGKAS (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN TAMAN PINTAR YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MARCELLIA DEVI KURNIA PUTRI (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KARYAWAN MEIALUI BIFIRNOUT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI {STUDI PADA GURU SD MUHAMMADIYAH CONDONGCATUR, SD MASJID SYUHADA, DAN SD MUHAMMADIYAH SOKONANDI). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MARLINA (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS LAYANAN DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUASAAN PELANGGAN SERTA DAMPAKNYA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN MASKAPAI PENERBANGAN LION AIR (STUDI PADA MAHASISWA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MAULANA WIDI HANDOYO (2022) PENGARUH LIKUIDITAS, PROFITABILITAS, LEVERAGE, DAN AKTIVITAS TERHADAP RETURN SAHAM YANG DIMODERASI OLEH GOOD CORPORATE GOVERNANCE. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MAULINA QORTUNAZAH (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PEMBERDAYAAN PSIKOLOGIS DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI MEDIASI (STUDI PADA SMK N 2 YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MAURINA PUSPITA DEWI (2022) PENGARUH WORK-LIFE BALANCE DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PEGAWAI ATR/BPN KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN KULON PROGO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MAYANG ADELLA (2022) PENGARUH SHOPPING LIFESTYLE DAN PRICE DISCOUNT TERHADAP IMPULSE BUYING DENGAN POSITIVE EMOTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MERZA PROLETA A'YUNI (2022) PENGARUH LITERASI KEUANGAN TERHADAP KEPUTUSAN INVESTASI DENGAN PERILAKU KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MILLENIA NURRAHMADHANTY (2022) PENGARUH SHOPPING EXPERIENCE DAN PERCEIVED VALUE TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS PELANGGAN PADA MARKETPLACE SHOPEE (STUDI PADA PENGGUNA MARKETPOLACE SHOPEE DI KALANGAN MASYARAKAT DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MOCH HILMY JILAN NAUFAL TSANY (2022) PENGARUH PROMOSI MELALUI MEDIA SOSIAL INSTAGRAM, ELECTRONIC WORD OF MOUTH DAN DAYA TARIK WISATA TERHADAP KEPUTUSAN BERKUNJUNG DI TAMAN WISATA ALAM GUNUNG PAPANDAYAN (STUDI PADA MASA PANDEMI COVID 19). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MOHAMMAD NAUFAL ZAFRAN LABIB (2022) THE INFLUENCE OF 5S IMPLEMENTATION METHOD TOWARDS EMPLOYEE PERFORMANCE: STUDY ON PT. MITSUYOSHI MANUFACTURING (EMPLOYEE PERSPECTIVE). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUFTI LEON FADILLAH (2022) PENGARUH STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI EMPIRIS PADA PUSKESMAS KELAPA 2 TANGERANG). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMAD DUTA WIRAYUDA (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN SPIRITUALITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN HAPPINESS AT WORK SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN DIVISI PRODUKSI PT. HIGASHIFUJI INDONESIA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMAD HANAN HIKAM (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA JERAM ADVENTURE STORE). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMAD YAZID ALDIRA (2022) ANALISIS KEBANGKRUTAN PERUSAHAAN DENGAN MODEL ALTMAN Z-SCORE PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BEI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD AGUS WAHFIYUDIN (2022) PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PEMERINTAH (STUDI PADA DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU KABUPATEN SLEMAN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD ALFIAN DARMAWAN (2022) ANTESEDEN INOVASI JASA DAN PENGARUHNYA PADA SISTEM DAN JASA JOGJABIKE. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD ALIEF IMANI HUTAMA (2022) PENGARUH IDENTITAS MEREK DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPERCAYAAN MEREK WULING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD ANDZAR RUSYDA (2022) PENGARUH NILAI EMOSIONAL, NILAI FUNGSIONAL, NILAI SOSIAL TERHADAP NIAT BELI VIRTUAL ITEM DI DALAM GAME ONLINE (STUDI PADA PEMAIN MOBILE LEGENDS : BANG-BANG). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD AQIL DHIAULHAQ (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KEPUASAN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN POS INDONESIA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD AZZAKI H. (2022) PENGARUH BRAND AMBASSADOR DAN KOREAN WAVE TERHADAP CITRA MEREK SERTA DAMPAKNYA PADA KEPUTUSAN PEMBELIAN (SURVEY ONLINE PADA KONSUMEN TOKOPEDIA DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD BUDI SANTOSO (2022) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS PELANGGAN (STUDI PADA BENGKEL GARUDA MOTOR YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD DADE DITO (2022) PENGARUH RETURN ON ASET, DEBT EQUITY RATIO, EARNING PER SHARE, DAN CURRENT RATIO TERHADAP RETURN SAHAM ( STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2016-2020 ). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD FAJAR MILENICO (2022) PENGARUH WORD OF MOUTH TERHADAP NIAT BELI KONSUMEN YANG DIMEDIASI OLEH PENGGUNAAN APLIKASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD FARIZ FASHA (2022) PENGARUH PRECEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA PT PUSPITA CIPTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD FATKHUDIN INDRA H (2022) PENGARUH KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP KINERJA PADA KARYAWAN KANTOR KOSPIN JASA DI KLATEN DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD HERZA AGUSTIANNUR (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KOMUNIKASI INTERNAL DAN KECERDASAN EMOSIONAL PIMPINAN TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN GENERASI Z. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD IHZA NOUVALDY AZIZ (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. ABAD JAYA ABADI SENTOSA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD IMAM FATHONI (2022) PENGARUH IKLAN PRODUK, PERSEPSI HARGA, DESAIN KEMASAN, DAN JENIS KEMASAN TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN (STUDI KASUS LE MINERALE 15 LITER DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD IRFAN SETIAWAN (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL KEPALA SEKOLAH DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA MADRASAH IBTIDAIYAH DI KABUPATEN SLEMAN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD MULYO WIDODO (2022) PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF, KEADILAN PROSEDURAL, DAN KEADILAN INTERAKSIONAL TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD NUR HAFIZH (2022) PENGARUH PERSEPSI HARGA, CITRA MEREK, KUALITAS PRODUK DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA SEPEDA MOTOR HONDA (STUDI PADA MAHASISWA UMY). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD RIZKI RAHMATYA (2022) PENGARUH STRES DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA PT HONDA ANUGERAH SEJAHTERA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD TAUFIQ ROHMAN (2022) PENGARUH PERSEPSI HARGA, KUALITAS LAYANAN DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN DAMPAKNYA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (STUDI PADA PENUMPANG BUS PO SUMBER ALAM KUTOARJO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD THUFAIL ZUHDI (2022) PENGARUH KEPRIBADIAN MEREK, PERSEPSI KUALITAS DAN ASOSIASI MEREK TERHADAP LOYALITAS MEREK PADA PENGGUNA IPHONE : PERAN MEDIASI KEPERCAYAAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD YUSUF (2022) PENGARUH PERSEPSI HARGA, PERSEPSI KUALITAS JASA DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (STUDI KASUS PADA PENGGUNA JASA KERETA API LISTRIK SOLO JOGJA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHAMMAD ZAIDAN RABBANI (2022) ANALISIS PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, LEVERAGE, KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP FINANCIAL DISTRESS (STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN PROPERTY DAN REAL ESTATE YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2017-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUHHANIFA FADHILLA AKBAR (2022) PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN OUTSOURCING PT DAFFA JAYA UTAMA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MURADI MAIZA (2022) PENGARUH PENGETAHUAN, RELIGIUSITAS, DAN PERSEPSI KEGUNAAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DENGAN SIKAP SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUSLIKAH (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KNOWLEDGE SHARING SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN CIVITAS FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS, UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

MUSLIMIN AHMAD SYAUQI (2022) PENGARUH DEVIDEN, KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL, KEPEMILIKAN MANAJERIAL, PROFITABILITAS, RISIKO BISNIS TERHADAP KEBIJAKAN HUTANG PADA PERUSAHAAN TAMBANG YANG TERDAPTAR DI BURSA EFEK INDONESIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

N

NABILA SITTI ANNISA (2022) PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP KINERJA KARYAWAN WANITA PADA PANDEMI COVID-19 DENGAN JOB ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN PT. VADS SHOPEE PROJECT BAGIAN CUSTOMER SERVICE, YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NABILA SYIFA NARISWARI (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP INTENTION TO STAY MELALUI MOTIVA-SI INTRINSIK SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA GENERASI MILENIAL. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NADEVA KHRISTIANILAM SANJANI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PT. KERETA API INDONESIA DAOP 6 YOGYAKARTA). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NADILA PARAMITHA WIDYANUSITA (2022) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KREATIVITAS DENGAN BURNOUT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NADINI ILYA NANDA (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR SEBAGAI MEDIASI (STUDI PADA CV. DEALIN FORTUNA ARCHITECT YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NADYA ULFI LAZUARDHANI (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN IKLIM KERJA TERHADAP KINERJA GURU MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NAJAH ALFISAHR (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KREATIVITAS ANGGOTA DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KOMUNITAS YOUTHPRENEUR FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA, BANTUL, DIY). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NANDA FITRIA RAMADHANI (2022) PENGARUH E-SERVICE QUALITY DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DALAM MEMBENTUK LOYALITAS PELANGGAN PADA JASA GOJEK DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NAUFAL RINDAM NUR'ALIM (2022) PENGARUH PERSEPSI PELAYANAN DAN CITRA RUMAH SAKIT TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS PASIEN (STUDI PADA PELAYANAN PASIEN RUMAH SAKIT UMUM ISLAM KLATEN). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NAURIL SALMA JIHAAN AULIYYA HASNA HAQ (2022) THE INFLUENCE OF TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP, DISTRIBUTIVE JUSTICE AND INTRINSIC MOTIVATON ON TEACHERS CREATIVITY. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NAUVAL AL AMUDI (2022) PENGARUH MEREK HIJAU TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN HIJAU. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NAVIS AHDAN (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP ETOS KERJA PEGAWAI KELURAHAN (STUDI PADA KELURAHAN DI KECAMATAN METRO BARAT KOTA METRO). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NENENG DIAH AYU (2022) THE EFFECT OF TOTAL PRODUCTIVE MAINTENANCE ON OPERATIONAL PERFORMANCE THROUGH TOTAL QUALITY MANAGEMENT AS AN INTERVENING VARIABLE, STUDY ON FOOD INDUSTRY IN SPECIAL REGION OF YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NIKEN DWI UTARI (2022) PENGARUH WEBSITE DESIGN, E-SATISFACTION DAN E-TRUST TERHADAP E-LOYALTY PENGGUNA BEDUKMUTU. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NINING ANDRIYANI SUTRA DEWI (2022) PENGARUH KEPUASAN KERJA, STRES KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDI PADA KANTOR TAMAN NASIONAL KOMODO. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NITA DWI ANANTA (2022) PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, LEVERAGE, PERPUTARAN MODAL KERJA DAN PROFITABILITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI PADA PERUSAHAAN INDUSTRI DASAR DAN KIMIA YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2016-2020). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NIZLA DZAKIRATUL RISKY (2022) PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (KASUS PELANGGAN KOSMETIK MAKE OVER DI YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NOOR ASHYFANING UTAMI (2022) ANALISIS PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN KERAGAMAN PRODUK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN SERTA DAMPAKNYA TERHADAP MINAT BELI ULANG (STUDI PADA PENGGUNA E-COMMERCE SHOPEE DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NOVA AZZAHRA TANJUNG SARI (2022) DETERMINANT OF CUSTOMER PERCEIVED VALUE IN CAFE 1912. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NOVIA KUSHERAWATI (2022) THE INFLUENCE OF EXPECTED BUSINESS BENEFITS, HALAL INTEGRITY, AND ORGANIZATIONAL READINESS TOWARDS ADOPTING HALAL FOOD SUPPLY CHAIN (EMPIRICAL STUDY ON FOOD SMES IN YOGYAKARTA CITY). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

NURUL FADLILATUN KHASANAH (2022) PENGARUH LIKUIDITAS, PROFITABILITAS, STRUKTUR MODAL DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN (STUDI PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK NDONESIA PERIODE 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

O

OSSY SILVIANY RISWANA (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK DAN IKLAN TERHADAP CITRA MEREK DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK KECANTIKAN MEREK EMINA (STUDI PADA MAHASISWI UMY PELANGGAN KOSMETIK MEREK EMINA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

P

PANDU YOGASWARA (2022) PENGARUH ORGANIZATIONAL CULTURE DAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP TERHADAP STUDENT PERFORMANCE DENGAN STUDENT ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

PITRIA ONI SISKA (2022) PENGARUH SELF-EFFICACY, PERILAKU INOVATIF, DAN ETREPRENEURIAL LEADERSHIP TERHADAP KINERJA KARYAWAN UMKM DI DESA WIROKERTEN, BANGUNTAPAN, BANTUL. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

PUPUT WAHYUNI (2022) PENGARUH PEMASARAN MEDIA SOSIAL, EWOM, DAN EFEKTIVITAS IKLAN TERHADAP MINAT BELI YANG DIMEDIASI OLEH BRAND AWARENESS (STUDI PADA PENGGUNA GRAB DI KOTA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

PUTIKASARI (2022) ANALISIS PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK, PERSEPSI HARGA DAN CITRA MEREK TERHADAP MINAT BELI DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK SEPATU CARVIL (STUDI PADA KONSUMEN SEPATU CARVIL DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

PUTRI FEBRIANTI (2022) PENGARUH PERILAKU INOVATIF, KEADILAN DISTRIBUTIF KOMPENSASI DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA MASA PANDEMI COVID-19 (STUDI PADA KOPERASI ARTHA MANDIRI JAYA JEPARA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

R

RADEN RORO ALIFAH ULFA WIBOWO (2022) ANALISIS PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK TERHADAP KEPUASAN KERJA SELAMA MASA PANDEMI COVID-19 DI DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN BANTUL DENGAN PERILAKU INOVATIF SEBAGAI MEDIATOR. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RAHMA ADLINA (2022) PENGARUH KUALITAS LAYANAN, PERSEPSI HARGA TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DAN LOYALITAS KONSUMEN (STUDI PADA J&T CABANG YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RAHMA FAJRIANA RUSTANTI (2022) PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT DENGAN WORK MOTIVATION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RAIHAN KINTARI (2022) PENGARUH KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA DIY). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RAMA MANDALA PUTRA (2022) PENGARUH KUALITAS WEBSITE DAN E-SERVICE QUALITY TERHADAP MINAT BELI ULANG MELALUI KEPERCAYAAN PADA TOKO ONLINE ZALORA INDONESIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RAVENA ZALPA LUQYANA (2022) THE EFFECT OF E-LEARNING SYSTEM QUALITY ON E-LEARNING SYSTEM EFFECTIVENESS STUDY ON MYKLASS AS THE E-LEARNING SYSTEM OF THE FACULTY OF ECONOMIC AND BUSINESS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

REGAN MUAMMAR NUGRAHA (2022) THE EFFECTS OF FILM TRAILERS ON FORMING CONSUMER EXPECTATIONS IN THE INDONESIA'S CREATIVE INDUSTRY. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

REGHA DWI ARDYANSAH (2022) ANALISIS PENGARUH ELECTRONIC WORD OF MOUTH (E-WOM) DAN KEAMANAN TERHADAP MINAT BELI DENGAN KEPERCAYAAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PRODUK FASHION DI MARKETPLACE SHOPEE (STUDI PADA KONSUMEN E-COMMERCE SHOPEE DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RENO ADJI GORO (2022) PENGARUH PERSEPSI PADA HARGA, DESAIN, FITUR DAN MEREK TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS KONSUMEN LAPTOP ASUS PADA MAHASISWA DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RESTI HIDAYAH (2022) PENGARUH PROFITABILITAS DAN LIKUIDITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN STRUKTUR MODAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

REVANDA GALIH BELLA NOVITA (2022) REAKSI PASAR TERHADAP PENGUMUMAN RIGHT ISSUE (STUDI PERISTIWA PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2019-2021). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

REYVALDI DEILAN AKBAR (2022) PENGARUH KEPUASAN PELANGGAN, DAYA TARIK ALTERNATIF, PENYESALAN PASCA PEMBELIAN, PENYESALAN YANG DIANTISIPASI, DAN MENCARI VARIASI PADA NIAT UNTUK TERUS MENGGUNAKAN JASA LAYANAN SELULER. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

REZATUL ALFIANI (2022) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KANTOR PSO (PANGKALAN SARANA OPERASI) BEA DAN CUKAI TBK, TIPE A TANJUNG BALAI KARIMUN. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RIDHO IRVA MAHENDRA (2022) PENGARUH KEPEMIMIPIAN SPIRITUAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RIFQI OCTAVIAN (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, UKURAN PERUSAHAAN, DAN PERTUMBUHAN ASET TERHADAP STRUKTUR MODAL (STUDI PADA PERUSAHAAN PROPERTI, REAL ESTATE DAN KONSTRUKSI BANGUNAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA 2013 - 2017). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RIRIN RAHMAH RIZQY RUSYDI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KOMITMEN ORGANISASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA HIMPUNAN MAHASISWA JURUSAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RISA DWI SAPUTRI (2022) PERAN KEPUTUSAN PEMBELIAN DAN KEPUASAN KONSUMEN DALAM MEMEDIASI PENGARUH GREEN MARKETING MIX TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN (STUDI PADA KONSUMEN THE BODY SHOP DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

RIZKY FITRIA NUR ARISKA (2022) PENERAPAN GREEN SUPPLY CHAIN MANAGEMENT PADA UMKM BATIK DI SLEMAN (STUDI PADA RUMAH PRODUKSI BATIK NAKULA SADEWA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ROSI PARWATI (2022) PENGARUH HUBUNGAN JANGKA PANJANG,BERBAGI INFORMASI DAN MANAJEMEN RANTAI PASOKAN TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN (STUDI PADA UMKM BATIK DI MALIOBORO YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

S

SALISA FAUZIAH (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS LAYANAN DAN CITRA PERUSAHAAN TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS NASABAH PADA BANK RAKYAT INDONESIA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SALMA DALILA TAUFIQOH (2022) ANALISIS PENGARUH RANTAI PASOKAN WISATA RELIGI, KUALITAS PRODUK, DAN KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA WISATA MAKAM SUNAN KUDUS JAWA TENGAH. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SALMA NUR FADILAH DARMAWANTI (2022) THE INFLUENCE OF FINANCIAL LITERACY, LIFESTYLE, AND SELF-CONTROL ON CONSUMPTIVE BEHAVIOR. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SALMA YUMNA REVIHANDINI (2022) PENGARUH NILAI PELANGGAN DAN EXPERIENTIAL MARKETING TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN LOYALITAS PELANGGAN (STUDI PADA KONSUMEN GRAB DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SALSABILA SHAFA FAJRIANA (2022) PENGARUH POST-PURCHASE SHIPPING: SHIPPING SERVICE, TRACKING SERVICE, RETURN SERVICE DAN CUSTOMER SERVICE TERHADAP CUSTOMER BEHAVIOR INTENTION DAN CUSTOMER SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PENGGUNA E-COMMERCE SHOPEE. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SALWA BHATARI SYAFIQAH DUNDA (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK DAN PERSEPSI KUALITAS LAYANAN, TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN DAMPAKNYA TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN STUDI PERSEPSI PADA PENGGUNA PULL&BEAR YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SARAH FADHILATIL ATQIYA (2022) PENGARUH BRAND AMBASSADOR, BRAND PERSONALITY DAN KOREAN WAVE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (STUDI PADA MAHASISWA PENGGUNA SKIN CARE NATURE REPUBLIC ALOE VERA DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SARTIKA ANAKA DEWI (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, LEVERAGE, UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) DENGAN TIPE PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SATRIA RAMADHAN ANDREA (2022) PENGARUH KEADILAN INTERAKSIONAL KEADILAN PROSEDURAL DAN KEADILAN DISTRIBUTIF TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF DI TRANSPORTASI X. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SELLA RISTIANA (2022) THE INFLUENCE OF LOGISTIC SERVICE QUALITY AND WEB DESIGN TOWARD CUSTOMER SATISFACTION: A STUDY ON SHOPEE E-COMMERCE PLATFORM. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SEPTIAN ILHAM RIDHO G (2022) EFEK MODERASI ASOSIASI NEGARA MENURUT KATEGORI PRODUK PADA PENGARUH PERSEPSI NEGARA ASAL TERHADAP ELEMEN EKUITAS MEREK. S2 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SEPTIAN NUR SOLEHAH (2022) PENGARUH RETURN ON ASSET, TOTAL ASSET TURNOVER, EARNING PER SHARE, DAN NET PROFIT MARGIN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2016-2020. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SEPTIANA DEA LESTARI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS MAKANAN DAN PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP MINAT PEMBELIAN ULANG WAROENG STEAK AND SHAKE DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SHAFIYYAH HANI SAKINAH HAREFA (2022) PENGARUH SPIRITUAL LEADERSHIP, IKLIM KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN KEMENTRIAN AGAMA KABUPATEN NIAS). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SHELLY AYUNDA RAMADHANI (2022) PENGARUH PENGGUNAAN VLOGGER ENDORSER PADA IKLAN DALAM MEMBENTUK NIAT BELI KONSUMEN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SHINTA DEWI RAHMADIANI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN, KEPERCAYAAN, DAN CITRA MEREK TERHADAP NIAT BELI ULANG E – TICKET PADA TIKET.COM. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SHINTA DWI APRIYANI (2022) PENGARUH CELEBRITY ENDORSER DAN BRAND IMAGE DIMEDIASI KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA PRODUK SCARLETT WHITENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SILVIA DIAN RIZKI SAPUTRI (2022) PENGARUH STRUKTUR MODAL, LIKUIDITAS, AKTIVITAS, UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP FINANCIAL DISTRESS (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR BARANG KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SILVIA INTAN PRIMASARI (2022) PERAN KEPRIBADIAN PELANGGAN TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS PELANGGAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SINTA (2022) PENGARUH ATMOSFER TOKO DAN PROMOSI PENJUALAN TERHADAP PEMBELIAN IMPULSIF DENGAN KEADAAN EMOSIONAL SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI PADA MIROTA KAMPUS GODEAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SINTAWATI KUSUMANINGRUM (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DAN PERILAKU INOVATIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SINTYA DIAJENG WULANDARI (2022) PENGARUH ELECTRONIC SERVICE QUALITY DAN PERCEIVED VALUE TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DIMEDIASI OLEH KEPUASAN PELANGGAN PADA PENGGUNA TRAVELOKA DI YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SITI MAIZATUL AKMAL (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEBIJAKAN DIVIDEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2015-2019). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SITTI CAHYANI SHOLEHA PONTOH (2022) ANALYSIS OF HOTELS SUSTAINABILITY DURING THE COVID-19 PANDEMIC IN YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SONNY ANDRIAN (2022) ANALISIS PENGARUH CITRA MEREK, KUALITAS PRODUK, PERSEPSI PROMOSI, LAYANAN PURNA JUAL TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPEDA MOTOR HONDA (STUDI PADA MASYARAKAT YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SRI INDAH MULYANI SITORUS (2022) PENGARUH KUALITAS LAYANAN, KEPERCAYAAN, PERSEPSI RISIKO, PERSEPSI KEBERMANFAATAN, DAN PERSEPSI KEMUDAHAN TERHADAP MINAT MENGGUNAKAN MOBILE BANKING BCA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SRI WAHYUNI (2022) PENGARUH LEVERAGE, PROFITABILITAS DAN LIKUIDITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEBIJAKAN DIVIDEN SEBAGAI VARIABEL MODERASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SRI WULANDARI (2022) PENGARUH CITRA MEREK, PERSEPSI HARGA, DAN PERSEPSI KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KAIN BATIK DI HAMZAH BATIK YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SUCI RAHMADANI WIDYANINGRUM (2022) PENGARUH STRUKTUR MODAL, POFITABILIAS, UKURAN PERUSAHAAN DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR BARANG KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SULTAN ARSALNA (2022) PENGARUH STRUKTUR MODAL DAN LIKUIDITAS TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SUSANTI (2022) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN, TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING : BANK BSI CABANG MUARA BUNGO. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

SYOPYANI RHAYU RHAMADANI (2022) PERAN MEDIASI KEPUASAN KERJA PADA PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RSUD SIJUNJUNG. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

T

TAZKIA AINUN NISA QATRUNNADA (2022) PENGARUH PROFITABILITAS DAN LIKUIDITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEBIJAKAN DIVIDEN SEBAGAI VARIABEL MODERASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

TEGAR KHOIRUL AZMI (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN ONLINE, BAURAN PROMOSI, DAN KESADARAN MEREK TERHADAP MINAT BELI ULANG PADA PENGGUNA OVO DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

TESYA LISTYANA (2022) PENGARUH STRUKTUR MODAL, PROFITABILITAS, UKURAN PERUSAHAAN, KEBIJAKAN DIVIDEN DAN KEPEMILIKAN MANAJERIAL TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PADA PERIODE 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

TIARA SIFA FITRIANI (2022) GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, MOTIVASI KERJA DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

TRIO SAPUTRA (2022) PENGARUH JOB EMBEDDEDNESS TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN JOB SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENTING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

TRISNI KURNIAWATI (2022) PENGARUH MOTIVASI, WORK FAMILY ENRICHMENT, DAN WORKPLACE HAPPINESS TERHADAP KEPUASAN KERJA DI PT. BUSANA REMAJA AGRACIPTA BANTUL. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

U

ULFA LUTFIAH (2022) PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING STUDI KARYAWAN PT. BUSANA REMAJA AGRACIPTA YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

V

VERAWATI (2022) PENGARUH LITERASI KEUANGAN DAN INKLUSI KEUANGAN TERHADAP KINERJA USAHA MIKRO KECIL MENENGAH DI KABUPATEN SLEMAN. D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

VERRELL ANINDRA QAULY (2022) BUILDING BRAND LOYALTY THROUGH BRAND COMMUNITY COMMITMENT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

VIVIA RIFATI NAYOTAMI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PT. BPR SHINTA PUTRA PENGASIH). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

W

WAHYU ADI KURNIAWAN (2022) ANALISIS PENGARUH CITRA TOKO DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN ULANG MELALUI KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA TOKO BUKU GRAMEDIA YOGYAKARTA DI MASA PANDEMI COVID-19). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

WAHYU SAPTO WICAKSONO (2022) PENGARUH PERSEPSI KUALITAS PRODUK, PERSEPSI PROMOSI TERHADAP CITRA MEREK DAN MINAT BELI ULANG PRODUK HELM KYT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

WAHYU SETIAWAN (2022) PENGARUH KEADILAN ORGANISASIONAL DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN KNOWLEDGE SHARING SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA TENAGA KEPENDIDIKAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

WAHYUNI (2022) PENGARUH PEMBELAJARAN DI PERGURUAN TINGGI TERHADAP PERILAKU KEUANGAN DENGAN LITERASI KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

WHITA AUREL NIRANTIE (2022) ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN YANG DIMEDIASI OLEH EMPLOYEE ENGAGEMENT. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

WILDAN YOGI SYAH PUTRA (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

WIWIK RAHAYU (2022) PENGARUH KEPERCAYAAN, HUBUNGAN JANGKA PANJANG, DAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA RANTAI PASOKAN (STUDI PADA UMKM HANDYCRAFT DI BANTUL YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

WRESTI SAFA ZALSABILA (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, STRUKTUR AKTIVA DAN RISIKO BISNIS TERHADAP STRUKTUR MODAL. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

Y

YESI YUSTICA FURI (2022) PENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, STRUKTUR ASET, UKURAN PERUSAHAAN, DAN RISIKO BISNIS TERHADAP STRUKTUR MODAL (STUDI PADA PERUSAHAAN BARANG KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2016-2020). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YESSIANA (2022) PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING STUDI PADA PT. NIPSEA PAINT AND CHAMICALS DEPOT YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YOGA GUSTY PRATAMA (2022) EVALUASI KEADILAN PRAKTIK TUNJANGAN KINERJA PADA KEPUASAN DAN KINERJA KARYAWAN. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YOGA JUPANO (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI PADA PEGAWAI SMA NEGERI TOBOALI BANGKA BELITUNG). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YOGA SUGAMA (2022) ANALISIS PENGARUH E-LEADERSHIP DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE SELAMA PANDEMI COVID-19 YANG DIMEDIASI OLEH WORK MOTIVATION. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YOLANDA ONYLIA AHYANNA (2022) FAKTOR - FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEBIJAKANDIVIDEN PADA PERUSAHAANMANUFAKTUR DI BEI TAHUN 2016 – 2020 (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YORIZCHA SYLVIRA DEVITRYANTY (2022) PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN BURNOUT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Rumah Sakit ‘Aisyiyah Bojonegoro – Jawa Timur). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YULI YULIANA (2022) PENGARUH KOMITMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KARYAWAN PT. BUMMY HARAPAN UMAT YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YULIA RAHMAWATI (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN ETIS TERHADAP KEPUASAN KERJA YANG DIMEDIASI OLEH WORK FAMILY-CONFLICT PADA KANTOR WALIKOTA SORONG. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YUNI KURNIAWATI (2022) PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN PERILAKU INOVATIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS PADA PT POS INDONESIA KCU YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YUSRIL ZULKARNAIN (2022) ANALISIS PENGARUH PERSEPSI HARGA, FASILITAS WISATA, KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PENGUNJUNG (STUDI PADA WISATAWAN KEBUN BINATANG GEMBIRA LOKA YOGYAKARTA DI MASA PANDEMI COVID-19). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YUSUF FAUZI SUPARMAN (2022) PENINGKATAN KEPUASAN PELANGGAN MELALUI KUALITAS PRODUK DAN KUALITAS LAYANAN PELANGGAN KOPI JANJI JIWA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

YUSUF WIRAWAN SETYA ARDI (2022) DAMPAK AKUISISI SAHAM PERUSAHAAN TERHADAP ABNORMAL RETURN DAN TRADING VOLUME ACTIVITY PERUSAHAAN AKUISITOR NON FINANSIAL DI PASAR MODAL ( STUDI PADA PERUSAHAAN AKUISITOR NON-FINANSIAL YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2015-2020 ). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

Z

ZAIN KHAIRUSSIDQI EFENDY (2022) PENGARUH VISUAL MERCHANDISING TERHADAP IMPULSE BUYING MELALUI POSITIVE EMOTION PADA STORE RITEL PAKAIAN (PADA RITEL STORE UNIQLO YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ZAKI NUUR RAHMAN FAUZIANTO (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ( STUDI PADA SD N SE-KECAMATAN WIROBRAJAN YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ZALIKA SALMA RAMADHANI (2022) PENGARUH WORK ENGAGEMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

ZIYAD MUQSITH RIDHO (2022) THE EFFECT OF SOCIAL MEDIA MARKETING TOWARD CONSUMER RESPONSE FASHION PREMIUM BRAND PURCHASING THROUGH BRAND EQUITY AND SOCIAL BRAND ENGAGEMENT AS MEDIATING VARIABLES. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.